14/14 Arenguprogramm “Täiskäik II” Mulgi vallas: arutelu tõi esile õppimise väljakutsed ja vajaduse süsteemsuse järele
Kohtumine on osa KOVide pilootprogrammist Täiskäik II, mida ETKA ANDRAS poolt elluviidava AGENDA projekti raames korraldab koolitusettevõte Kasvulava. Kohapealsed üks-ühele seminarid said sisuka punkti eile, 8. oktoobris Mulgi vallas! Toimus seekordse programmi 14-s kohtumine omavalitsustes! Ühisesse aruteluringi olid kogunenud Kertu Nelis (avalike suhete spetsialist), Reelika Liivak (haridus- ja noorsootööspetsialist), Andres Rõigas (TÜ teadur), Siirius Sikka (täiskasvanute koolitaja) ning Allan Kährik [...]
13/14 Arenguprogramm “Täiskäik II” Kuusalu vallas: digipädevuse suurendamine ei puuduta vaid vanemaealisi vaid kõiki eagruppe omal moel
Kohtumine on osa KOVide pilootprogrammist Täiskäik II, mida ETKA ANDRAS poolt elluviidava AGENDA projekti raames korraldab koolitusettevõte Kasvulava. 4. oktoobril toimus kohtumine Kuusalu vallas. 4. oktoobril toimus edukas seminar, kus arutlesime täiskasvanute õppimise ja mitteõppimisega seotud väljakutsete üle. Kaunisse ja hubasesse vallamajja oli kokku tulnud 7 inimest ja meeskond on tegelikult veel suurem. Rõõm, et saime kuulata nii paljude erinevate [...]
12/14 Arenguprogramm “Täiskäik II” Peipsiääre vallas: maapiirkonna inimeste digipädevuste suurendamine vajab erilist tähelepanu
Kohtumine on osa KOVide pilootprogrammist Täiskäik II, mida ETKA ANDRAS poolt elluviidava AGENDA projekti raames korraldab koolitusettevõte Kasvulava. Peipsiääre valda kogunesime 2. oktoobril. Ühisesse aruteluruumi kogunesid vallavalitsuse saali haridusspetsialist Bianka Makoid, kultuurispetsialist Reet Kruup, Peipsiääre valla keskraamatukogu direktor Sirje Leini ja Pala kultuurimaja direktor Margit Soieva. Rõõm oli tutvumisringis kuulda, et kellelegi ei olnud täiskasvanuharidus teemana võõras. Just kultuurikeskuse ja [...]
11/14 Arenguprogramm “Täiskäik II” Viru-Nigula vallas: tööandjate kaasamine võiks aidata mustreid murda
Kohtumine on osa KOVide pilootprogrammist Täiskäik II, mida ETKA ANDRAS poolt elluviidava AGENDA projekti raames korraldab koolitusettevõte Kasvulava. 30. septembril kohtusime Viru-Nigula vallas, kus ühise arutelulaua taha olid kogunenud haridus- ja noorsootööjuht Arvo Pani, sotsiaalosakonna juht Kairit Kaaleste ja sotsiaaltööspetsialist Gerly Tauer, hoolekandekeskuse juhataja Kaja Sander, raamatukogu direktor Mervi Lilleoja, noortekeskusejuht Krista Karusion. Üle veebisilla osales kultuurikeskuse direktor Kristi Onkel. [...]
9/14 Arenguprogramm “Täiskäik II” Keila linnas: “Keilal on lihtsalt nii palju potentsiaali!”
Kohtumine on osa KOVide pilootprogrammist Täiskäik II, mida ETKA ANDRAS poolt elluviidava AGENDA projekti raames korraldab koolitusettevõte Kasvulava. 25. septembril kohtusime Keila linna meeskonnaga, kes täiskasvanute õppimise teema ümber on kogunenud. Ühises aruteluringis osalesid Terje Rämmel (haridusnõunik), Piia Peterson (sotsiaalosakonna juht), Eike Käsi (eakate komisjoni aseesimees) ja Karin Väli (Keila Kooli arendusjuht ja õppejuht). Arutelul vältel saime mitmel korral tõdeda, [...]
10/14 Arenguprogramm “Täiskäik II” Haapsalu linnas: “Peame rääkima ikka koostööst, kogukondadest, kommunikatsioonist! Siin paistab iva sees olevat!”
Kohtumine on osa KOVide pilootprogrammist Täiskäik II, mida ETKA ANDRAS poolt elluviidava AGENDA projekti raames korraldab koolitusettevõte Kasvulava. 25. septembril pidasime seminari Haapsalu linnas, kus ühisesse aruteluringi olid kogunenud Kristi Erkmann (haridusspetsialist), Kaja Rootare (aselinnapea), Mari-Epp Täht (haridusnõnik), Maire Vilbas (kogukonnaspetsialist), Heli Kaldas (Haapsalu Rahvaülikoolist), Annika Armipaik-Nukki (TÕN võrgustiku koordinaator). Mõtteid ja teemaarendusi jagus selle kohtumise sisse mitmeid. Kohati tundus [...]
ÕPPIMINE
Õppimine ja uutele väljakutsete vastuvõtmine on põnev ja innustav- igas eas ja igas paigas! Iga pisemgi täiskasvanu soov midagi uut õppida ja elus ette võtta väärib toetust ja tunnustust.
ÜHISKONDLIK VASTUTUS
Vaadata enda kogukonnas ja ühiskonnas ringi avatud silmadega, panustada pisut rohkem kui Sinult oodatakse aitab muuta Sinu ümbruse, kodukohta veelgi paremaks paigaks.
KOOSTÖÖ
Leida enda ümbert üles need inimesed, kellega koos on rikastav töötada, õppida ja uusi väljakutseid vastu võtta, on suur väärtus ja oskus.